Vacatures Fulltime (40 uur)
Leestijd

Standplaats Ochten of Enschede

HR-specialist

fulltime

Toekomstdromen verwezenlijken?

Dat kan als HRM specialist met een prachtig carrièreperspectief 

bij de Rolf groep

Standplaats Ochten of Enschede (fulltime)

De ambitieuze en eigentijdse HR-strategie zorgt er bij uitstek voor dat de Rolf groep haar missie om kan zetten in beleid en instrumenten die de groei en innovatie ambities mogelijk maken. Nog meer vertaalt het HR-beleid de kernwaarden zoals verbinden, plezier en inspiratie naar de unieke identiteit van onze bedrijvengroep.

Samen met het HRM-team werk je aan een dynamische en lerende bedrijvengroep met ruim 200 medewerkers met een diversiteit aan expertises van o.a. IT-techniek, onderwijskunde, marketing, sales, logistiek, inkoop, AV-techniek. Met allemaal één gemeenschappelijk drive: hart voor leren en onderwijs. Een bedrijvengroep waarin medewerkers multidisciplinair samenwerken; met plezier en professionele ambitie. Een bedrijvengroep waarin we van elkaar leren in een inspirerende en innovatieve werkomgeving, waar medewerkers verantwoordelijkheid nemen en krijgen zodat iedereen zijn talenten en werk met hart voor leren uitvoert.

Jouw rol als HRM specialist:

Vakkundig HRM advies dat doorspekt is van de nieuwste ontwikkelingen op het vakgebied, jij leidt de Rolf groep door veranderingen heen. Door jouw inspirerende coachende aanpak lukt het om iedereen optimaal te laten functioneren en ontwikkelen zodat organisatiedoelen worden behaald. En zo draag je er aan bij dat we samen echt iets wezenlijks kunnen bijdragen aan de toekomst van kinderen.

Vanuit de HRM Strategie en de doelstellingen van de Rolf groep adviseer en faciliteer je management en medewerkers vakkundig, zowel gevraagd als ongevraagd. Of het nu vragen betreft over ontwikkelingswensen, arbeidsongeschiktheid of juist het vastlopen in functioneren en ontwikkeling, jij bent de aangewezen persoon om de situatie in te schatten, te analyseren, de mogelijkheden inzichtelijk te maken en een helder advies uit te brengen. Of er nu een nieuwe collega gaat starten of een collega vertrekt, jij weet wat je te doen staat.

Naast de HRM support aan alle teams en management voer je HRM projecten uit op een breed scala aan onderwerpen. Een specifiek aandachtsgebied is b.v. Strategisch Personeelsplanning. Onderwerpen al het bezettingsbeleid in fluctuerende piekperioden, eNPS, en e-HRM zijn voor jou bekende terreinen.

Naast je aandacht voor teams, HRM-instrumenten en projecten kunnen ook je directe HRM collega’s op je rekenen. Je ondersteunt zowel de salarisadministrateur, personeelsadministrateur, als je HRM-manager even professioneel en bevlogen. En dat is wat het compacte HRM-team typeert; collegiaal en multidisciplinair.

Jouw unieke kenmerken:

Lef, tact, doortastendheid en zelfredzaamheid, met die eigenschappen kun je ver komen binnen de Rolf groep. Met een flinke dosis optimisme en (zelf)relativering ga je altijd voortvarend te werk.  Je HR-expertise blijkt uit je gedegen advieswerk, waarbij je altijd oog hebt voor het belang van en de verhoudingen binnen de organisatie. Van directie tot medewerker; je vindt makkelijk de verbinding. In je CV toon je je HBO achtergrond bij voorkeur richting HRM, je bewezen successen als HR-adviseur in het bedrijfsleven en je ervaringen met projectmatig werken. Maar vooral vertel je iets over je passie voor het HRM- vak en je ambities hierbij. Je volgt alle ontwikkelingen hierin en maakt je werk zo extra interessant.

Wat kun jij van ons verwachten? 

Vanaf het begin krijg je vrijheid, zelfstandigheid, veel verantwoordelijkheid en alle ruimte voor eigen initiatief. Wij bezorgen je alles wat je nodig hebt om te slagen in jouw rol; van de nieuwste hardware tot de toegankelijkste software. De meeste training krijg je ‘on the job’. Maar je begint met een intensief introductieprogramma om kennis te maken met de kernwaarden, strategie en cultuur van de Rolf groep zodat je goed voorbereid in contact komt met onze collega’s die je warm ontvangen.

Voor je harde werk word je goed beloond en je krijgt mooie opleidingen waar nodig. Verder krijg je alle persoonlijke aandacht om je carrière vorm te geven binnen HRM van de Rolf groep. Als lerende organisatie staat jouw loopbaanontwikkeling centraal en komen we te weten hoe we jou kunnen laten groeien met nieuwe kansen en uitdagingen. Jouw functie groeit natuurlijk mee met alle ontwikkelingen binnen ons bedrijf én de onderwijsmarkt. Er valt dus altijd iets nieuws te leren!

 

Ja, ik wil deze baan!

Hebben we je enthousiast gemaakt? Mooi! We ontvangen graag wat wij van jou moeten weten als sollicitant. Dat mag alleen een brief en een CV zijn, maar ben je creatiever, we laten ons graag verassen! Je kunt je sollicitatie sturen naar sollicitaties@deRolfgroep.nl t.a.v. Jantien van Rij, HRM manager.

Heb je vragen over de vacature, neem dan gerust vrijblijvend telefonisch contact op met Jantien van Rij via 06 21247146.

Neem contact met me op

Jantien van Rij

HR Manager

  • ICT 2
  • Logistiek 1
  • Commercie 5
  • Onderwijsontwikkeling 0
  • Montage en Techniek 1
  • 11